华视智能荣获“2023年和谐劳动关系企业”奖

1月11日上午，在南京市浦口经济开发区的智慧谷广场成功举行了第10届“春风行动”。“春风行动”是为广大劳动者以及各类企业提供的就业和用工的双向平台。与此同时，华视智能荣获2023年南京市和谐劳动关系企业代表并被颁发证书。

“以人才为核心的发展理念”

华视智能在2023年度的招聘中一直秉承着“以人才为核心”的发展理念。企业的人事团队投入大量的精力和资源，始终保持着敏锐的市场洞察力，能够通过多渠道、多方式的招聘模式及时了解锂电行业趋势中的人才需求，为华视智能招聘到了一批又一批高素质的优秀人才，为企业的在2024年度的快速发展作出了巨大的贡献。

“不断优化和改进的招聘流程”

此外，华视智能的人事团队在2023年度中对现有的招聘流程不断地进行优化和改进，以此提升企业招聘效率和应聘者的面试体验。例如，校招时，我们提供了企业介绍的二维码，让求职者能够更加方便快捷地通过“扫一扫”了解招聘信息并及时投递简历。同时，团队还建立了更为完善的人才评估体系，利用科学、合理的评估体系，更为全面地了解应聘者的能力、潜力等方面的情况，确保人才能够满足企业的需求。

“人才培养体系的日臻完善”

人才是华视智能在未来长远发展中的动力。2023年度，华视智能

为员工提供了多维度的培训与发展机会。例如，新员工结业典礼、线上与线下相结合的专业锂电行业知识培训等。华视智能致力于打造一个学习型企业，让人才在工作中不断完成自我学习、实现自我成长，真正实现自我价值。并且，华视智能与高校紧密合作，开展了“人才储备计划”。

华视智能获得“南京市和谐劳动关系企业代表”的荣誉不仅是政府对企业过去一年工作的肯定，更是对新的一年中华视智能未来发展的鼓励与期冀。华视智能将进一步加强企业文化的建设以及对企业的宣传与推广，为更多的优秀人才提供岗位，在2024年度共同为实现企业愿景而努力！